top of page

Rechercher


Être loyal sans se trahir | Le défi silencieux des gestionnaires
Être gestionnaire, c'est parfois devoir annoncer une décision que l'on n'a pas choisie. Entre loyauté envers l'organisation et authenticité envers son équipe, com

Micheline Garceau
6 juil.2 min de lecture


Construire l'avion en vol : quand l'agilité devient de l'improvisation
Dans un monde où les organisations doivent évoluer rapidement, « construire l'avion en vol » est devenu une expression courante. Mais entre apprendre en avançant et improviser, il existe une différence fondamentale. Les équipes acceptent l'incertitude lorsqu'elles disposent de repères clairs. Ce billet explore le rôle essentiel du leadership dans les périodes de transformation.

Micheline Garceau
29 juin3 min de lecture


Quand le vent emporte ce qu’on croyait solide : l’illusion du contrôle
Peut-être que la véritable solidité ne se trouve pas dans ce que l’on parvient à attacher… Mais dans notre capacité à rester debout, même quand ça bouge.
À accueillir l’imprévu sans s’effondrer avec lui. À faire preuve de souplesse plutôt que de rigidité. À reconstruire, non pas à l’identique… mais avec plus de conscience.

Micheline Garceau
24 mars2 min de lecture


Quand les parcours atypiques deviennent des compétences professionnelles
Plutôt que d’opposer parcours académiques et parcours atypiques, peut-être devrions-nous poser une question plus fondamentale : comment validons-nous réellement la compétence ?
Un diplôme atteste d’un processus d’apprentissage structuré. Un parcours atypique témoigne souvent d’un apprentissage expérientiel profond. Dans les deux cas, la question demeure la même : comment savons-nous que la personne est compétente dans l’action ?

Micheline Garceau
16 févr.3 min de lecture


Retour au bureau : présence ou pertinence?
Plutôt que de chercher à « forcer » la collaboration par la présence physique, ne serait-il pas plus pertinent de se poser une autre question :
Comment développe-t-on des équipes solides, engagées et collaboratives, peu importe le mode de travail?

Micheline Garceau
13 janv.3 min de lecture


Créer des espaces où l’on peut penser autrement ensemble
Penser autrement commence par un espace sécurisant…Penser autrement exige plus que de bonnes intentions. Cela demande des espaces psychologiques et relationnels sécurisants, où il est possible de :
· ralentir le rythme
· suspendre le jugement
· explorer sans devoir conclure trop vite
· dire « je ne sais pas » sans perdre sa crédibilité

Micheline Garceau
16 déc. 20252 min de lecture


L’importance des vacances et de la déconnexion
Le paradoxe, c’est que plus on s’autorise à décrocher, plus on retrouve élan, clarté et créativité. Les vacances ne nous « ralentissent » pas : elles nous raccordent à ce qui nous anime vraiment.

Micheline Garceau
18 nov. 20253 min de lecture


Le pouvoir d’un bonjour
Et si, dans notre quotidien un peu pressé, un simple bonjour devenait un petit acte de soin, pour soi et pour l’autre?

Micheline Garceau
30 juin 20251 min de lecture
bottom of page